Изменения в Трудовом кодексе: Неполное рабочее время

Изменения для работников, занятых неполное рабочее время

Для тех, у кого неполный рабочий день, рабочие часы в предпраздничные дни сократят пропорционально продолжительности их фактически отработанного времени. Например, если вы работаете 4 часа, то в предпраздничный день сможете уйти домой на 30 минут раньше. Если 2 часа – на 15 минут и т. д.

Также новое законодательство разрешает лицам, работающим не более 4 часов в день, отказываться от времени на отдых и обед. Работодатель обязан предоставлять перерыв от 20 минут до 2 часов всем сотрудникам независимо от времени их работы. Однако работник, занятый неполное время, может отказаться от перерыва, чтобы быстрее освободиться.